岗位职责：
1、负责操作站点的分拣安排、数据录入、退货管理；
2、根据公司下达的各项考核指标指导配送员进行货物派送；
3、合理安排配送人员区域划分和派送线路优化，提高工作效率；
职位要求：
高中及以上学历，熟练操作基本的办公软件；有相关工作经验优先
提供一个月的带薪培训，培训合格后，按岗位人员需求以及员工意向分配工作区域。
晋升空间：
提供由实习站长-站长-片区经理—区域经理-大区经理-总监岗位晋升制度
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物流站长，谢谢！
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